近日，“2019第二届中国猎头行业发展峰会暨2019中国猎头行业排行榜发布”在重庆隆重举办。本次大会由中国重庆人力资源服务产业园联合第一资源主办，以“引智赢先机，聚才领未来”为主题，来自重庆市各区县有关政府部门及重点引才单位负责人、重庆重点企业高管及HR负责人、以及国内外知名猎头机构负责人等共600余人共赴盛会、探讨交流。重庆市人社局相关领导、相关区县组织部领导分别进行大会致辞，并宣读了重庆市以及各区的最新人才政策。

作为本次大会的重磅环节，主办方第一资源在现场发布了“2019年中国猎头行业排行榜榜单”，科锐国际连续第五年上榜，获得“2019中国猎头行业排行榜TOP10”的荣誉。该榜单作为国内猎头行业的权威评选，迄今已发布五年，而科锐国际因在猎头行业的持续深耕与领先地位连续五年上榜并位于前列。在一路收获认可与荣誉的同时，也驱动自身不断成长、成熟，向着更加卓越的目标去迈进。

在随后的演讲环节，科锐国际董事长高勇先生应邀分享了“猎头行业的机遇与挑战“主题演讲，从国内首家A股上市公司的视角分析了目前中国猎头行业面对的种种机遇和挑战，以及在产业转型升级、客户需求升级背景下猎头行业被赋予的新使命。并针对猎头行业要如何提升自身技术和服务水平，打破禁锢、突破发展，带来了自身的思考和见解，引发了现场嘉宾的共鸣。

高勇先生指出：“这是一个机遇与挑战并存的时代，2019《政府工作报告》首次将就业优先政策置于宏观政策层面，各地政府不断通过新政来推动猎头机构发挥引才融智作用，猎头行业面临着巨大的发展机遇和增长潜能。而与此同时，行业发展仍面临着分散、低效、国际服务能力弱等方面的挑战，这意味着猎头行业将告别粗放式发展形态，向更加专业、专注的方向发展。需要着力建设好企业文化，更有效的推动战略落地实施，并通过行业内的聚合与共享，为中国企业和候选人提供更有价值的人力资源服务。”

猎头业务作为科锐国际的核心主营业务之一，23年来坚持行业专注与深耕，并持续打磨创新产品及服务模式，目前已在医疗健康、智能制造、能源、化工、汽车、高科技、地产、金融、消费品、新零售、泛娱乐等超过18个行业和领域、250多个细分板块中建立了领先优势，积累了超过1000万条优质活跃的候选人数据库资源，以及国际化、专家化、年轻化的专业顾问团队，上一年度中高端管理及专业技术职位成功推荐超过25,200人。

未来，科锐国际将通过人工智能等新技术与20余年人力资源管理经验相融合，进一步运用技术手段打造细分领域垂直商圈，不断提升能力服务。在企业和人才方面，通过在人力资源规划、人力资源咨询、企业培训、薪税服务、转职服务，以及人才职业需求等方面持续发力，提供覆盖人力资源全产业链的更加多元化的服务。在业内伙伴方面，以“合”制胜，通过PCN共享平台聚合更多的优质业内伙伴，通过分享与合作，为用户提供招聘、外包、培训、薪酬管理、测评、弹性福利等多元化的人力资源服务、人力资源系统与软件服务，赋能更广泛的中小人力资源企业，“合”力推动中国猎头行业的可持续发展。

科锐国际

科锐国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），目前在中国大陆、香港、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚等全球市场拥有近100家分支机构，2,200余名专业招聘顾问，在超过18个行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、人才测评、人才培训与发展等人力资源全产业链服务，以及在线猎头、互联网+灵活用工、细分招聘平台、SaaS简历管理及薪酬管理等技术产品，目前已形成科锐国际业务体系的技术加服务商业生态圈模型，并致力于为候选人整个职业生命周期及企业不同发展阶段提供全覆盖的人力资源闭环服务。在过去23年中，公司已与3,400余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业、国企、政府以及非盈利组织建立长期合作关系。在过去的一年中，成功推荐的中高端管理及专业技术岗位人员超过25,200名，灵活用工累计派出108,000余人次。

CAIDAO才到

一体化HR云平台

组织人事 | 薪资社保 | 考勤劳动力 | 报表 | 工作流 | 绩效管理 | 移动端

支持多种部署模式

公有云部署 | 私有云部署 | 本地部署

100+中大型企业的选择

国家电投  光大集团  绿地金融  富士通  途牛网络  富士医疗器材  梵蔻化妆品  优创科技  适达餐饮（DQ / 棒约翰） 东方证券资管  财通证券资管  上海通用电焊机  宏力达科技  一德期货  清水建设  家利塑胶...  

战略投资方

  科锐国际（股票代码：300662）

  智通人才（股票代码：830969）